Работать или нет молодой маме?



И вовсе не в том дело, что ребенок нежеланный или мама его не любит. И любит, и желанный, но уж больно велик контраст между тем, что необходимо делать современной женщине на работе, и тем, что предстоит неработающей маме.

Во-первых у всех у нас есть привычки, обыно, к рождению ребенка они уже сформированы. И если женщина в течении 10 или 15 лет получала образование, потом ещё лет 5-10-15 строила карьеру, то очень непросто резко сменить стиль жизни и сидеть дома с ребенком, да ещё и получать от этого удовольствие.

Так как совместить интересы взрослой женщины и грудного ребенка? Какие плюсы можно найти этой ситуации работающим и неработающим мамам?

Отлучаемся от ребенка.

"Какая работа? — скажут многие. — Хорошая мама всегда должна быть рядом с ребенком".
Распространенное убеждение, которое ставит женщину в положение зависимое от ребенка. Мысль о том, что мама не должна (ей категорически запрещено) не только работать, но и вообще заниматься хоть чем-то для себя. И быть всегда рядом с малышом, не отходя от него ни на шаг.

С одной стороны мысль эта верная. Ребенку новорожденному, пока ему не исполнилось 3-4 месяца мама действительно нужна рядом — потому что кому надо часто кушать мамино молоко, потому что он только ещё учится жить с мамой, а она с ним.
Но ребенок растет, становится старше, интервал между кормлениями увеличивается и вот уже малыша можно доверить кому-нибудь. Это бывает очень полезно и для психологического состояния мамы, и для развития ребенка.

И всё-же время, когда малыш сможет выдержать каждодневное мамино отсутствие наступает пойзже, не раньше 2 лет, когда он начнет нормально говорить и осознавать свое "я".

В первый год жизни ребенку оптимально расставаться на 3-4 часа 2-3 раза в неделю. Такой график можно держать до тех пор, пока ребенок не начнет уверенно ходить.

На втором году жизни время расставания можно увеличить, в это время его можно осатвлять еже на полдня 2-3 раза в неделю. Этот график удобен тем, что мама может в это время пойти поучится, поднять квалификацию, или овладеть какой-либо новой специальностью.
Есть мнение, что гораздо полезнее в это выкроенное время чем-то занять голову, чем посвятить время спорт клубу или шопоголизму. Хотя и то, и другое тоже полезно и, порой, необходимо, но совершенно другой эффект наблюдается тогда, когда мама, посвятившая последний год жизни своему ребенку, находит дело "на стороне", которое её по-настоящему занимает.
Существуют психологические ловушки для мам, которые не работают.

Когда женщина, молодая, активная и общительная сидит в четырех стенах, то "мухи" начинают превращаться в "слонов". И это практически неизбежно. От практически полного отсутствия впечатлений, из-за гормональных изменений значение некоторых событий и переживаний начинает сильно преувеличиваться. Когда переключиться не на что, то мысли начинают кружиться по кругу. И мысли бывают разные:перживания, обиды, недовольства, ощущение, что тебя недостаточно сильно любят. Есть народное обозначение этой психологической проблеммы: "родила ребенка — испортился характер". Да, действительно, психологам давно известно, что существует период у родивших женщин, когда портится характер. И не у одной-двух, а у 85-90% женщин. При этом и отношения с мужем могут быть хорошими и материальные проблеммы не ощущаются. Дело в том, что образ жизни женщины сильно меняется после рождения первого ребенка, а привыкнуть к этому изменению быстро не получается.

А вот при рождении второго ребенка такие проблемы возникают значительно реже. Жизнь уже налажена, появляются новые привычки, новые знакомые и занятия. С первенцем-же женщина выпадает из привычного круга и это ей не прибавляет оптимизма.
В этом состоянии возможность выйти куда-нибудь без ребенка — настоящий праздник. И надо постараться устраивать себе этот праздник регулярно: постарайтесь выбираться время от времени куда-нибудь без детей, но с мужем.

Во время первого ребёнкиного года мама с папой ещё не забыли, что такое — бывать вдвоем. И если вы хотите сохранить семью и вырастить полноценного человека, то помните о том, что фраза "ребенок — это главный и единственный смысл моей жизни и лучшее, что у нас есть" очень вредна и для малыша, и для семьи.

Примем решение?
Мы пришли к выводу, что мама, работающая постоянно — не лучший вариант для ребенка, которому нет ещё и 3 лет. Но и депрессия — тоже на вариант нормального развития событий. Поэтому большинству семей и приходится решать вопросы: работать или нет маме? И понятно, что решение каждый раз сугубо индивидуальное.

На мой взгляд, идеальный вариант — частичная занятость мамы на работе. Жаль, что далеко не в каждой профессии это возможно. Лучше всего, когда маме, сколько бы детей у неё ни было, удается сохранить, а желательно и повысить свою квалификацию.
И всё дело в том, что дети имеют свойство расти.А у подросших детей и у подростков уже гораздо меньшая потребность в постоянном присутствии мамы. Даже более… выросшему ребенку довольно лестно сказать: "Моя мама — журналист (или переводчик)".

Да и женщинам, которые вырастили несколько детей подряд, очень приятно осознавать, что они умеют и могут что-то ещё, кроме как менять подгузники и убираться в квартире.

Что же надо учитывать, когда принимаем решение работать маме или нет? На это могут влиять различные факторы, вот несколько из них:
1. Ожидание каждого из родителей. Как папа представляет мать своих детей? Домашней хозяйкой или деловой леди? Как мама представляет свое материнское призвание? Как ей уютнее: быть дома, рядом с детьми и хозяйством или выбираться из дома (изредка или регулярно)? Ожидания это в большинстве своем сформированы на том, в какой семье росли будущие мама или папа. Если в папиной семье женщины на протяжении 2-3 поколений не работали и вели дом, то ему довольно сложно будет представить себе женщину, которая не хочет оставить свою работу. Он просто не поймет зачем ей это, ведь женщины, которые воспитывали его не работали. Именно здесь может возникнуть почва для конфликта, заданного тем, что супруг и супруга не соответствуют глубоко заложенным и чаще всего неосознаваемым ожиданиям.
2.Возраст детей и родителей, а так же разница в возрасте между детьми. Если детей много и дети с маленькой разницей в возрасте то вопрос о маминой карьере отпадает сам собой. Тут самое главное не пропустить время, когда стоит об этом опять задуматься.
3.Отношение в семье к неработающей маме. Ведь если мама сама не осознает, что "директор домашнего хозяйства" — есть должность трудная и ответственная (и зачастую неблагодарная), то тем более никто в её семье по другому отномсится к этому не будет. В первую очередь — отношение мужа, кто, как не он видит и ценит то, что женщина делает для него и их детей. Но ещё и важно отношение старшего поколения. Ведь большинство женщин, которые сейчас становятся бабушками не имели возможность не работать и сидеть дома с детьми столько, сколько бы они хотели. А сознание человечества устроено так, что то, как они жили принимается за аксиому "правильности" жизни для всех остальных. Ведь большинство людей осмысливают свой жизненный опыт как положительный. И получается, что проработавшая всю жизнь женщина и водившая своих детей с годика в сад или ясли, или вообще в круглосуточный сад, считает, что это было нормально. А желание построить свою жизнь и отношения с детьми по другому — воспринимаются резко отрицательно. Раз у неё было нормально, то по-другому будет ненормально. К сожалению, очень мало людей в возрасте сохраняют широту взглядов. Возможность принять и оценить чужой опыт часто ограничена.

Трудные вопросы для мамы, которая работает.
Из того, что написано выше может сложиться впечатление, что автор относится к работающим мамам хуже, чем к тем, кто посвящает все свое время ребенку.

Бывают разные обстоятельства и очень часто женщина, родившая ребенка не может или не хочет остаить свою работу. Главное тут-не мучатся чувством вины.

Счастливые дети вполне могут расти в семье, где оба родителя (или одна мама) работают. И присутствие маы дома неотлучно не гарантирует проблем с воспитанием малыша. Просто маме надо постараться соблюдать пропорцию совего присутствия дома и на работе. При чем как физического, так и душевного.

У многих женщин, работающих полный рабочий день, может возникнуть чувство вины, может появится ощущение, что она что-то недодает детям. Но это чувство ошибочно, чаще всего работающие мамы люди ответственные и выкладываются и дома, и на работе полностью.

Только ведь чувство это жить мешает. Если вы вышли на работу, то просто постарайтесь не забыть, что важно не количество времени, проведенное с ребенком, а его качество. Придя с работы не накидывайтесь на домашнее хозяйство, а посвятите ребенку лишние несколько минут. Если финансовые возможности позволяют, то лучше нанять помощницу по хозяйству, если нет, то стиральная и посудомоечная машина помогут сберечь силы в борьбе за чистоту. А ещё можно вызывать помощников на генеральную уборки или вступить в FLY — сообщество. Тайм-менеджменг помогает съэкономить довольно много времени при ведении домашнего хозяйства. А так же при уходе за собой и ведении семейного бюджета.

А ещё не забывайте говорить ребенку, как вы его любите и что он очень много для вас значит. Ведь дети думают, что их не любят, если у взрослых нет сил на общение с ними. Детей расстраивает постоянная спешка и усталость родителей. А если у мамы нет сил и времени приласкать ребенка и просто с ним "побесится", то дети грустят и думают, что они недостаточно хороши.

Что такое качественное общение с ребенком?

  • Это когда у вас есть о чем поговорить с ним, кроме того, что он кушал в садике или какие оценки у него в школе.
  • Это когда ребенок вам действительно интересен.
  • Это когда мама умеет слушать и слышать своего ребенка.
  • Для качественного общения требуются время, силы и отсутствие больших проблем личного характера, которые могут заслонить собой ребенка.

И запомните: дети одинаково любят своих мам: и тех, кто работает, и тех, кто не работает, да и вообще, всяких мам любят.
И редко кто умеет любить так, как любят дети.

Автор: Николаева Елена

1609 01 июля 2009, в 00:00

Комментарии

Добавить комментарий

Вход Регистрация